三昌物産株式会社
全体の取り組み
創業70年を経て三昌物産は引き続き東海エリアを中心に食文化と雇用をつくり、地域の発展に貢献。
また国際貢献やクリーンエネルギーの利用拡大など、幅広い観点から目標達成に向けて取り組んでいきます。
●外国人研修生の積極的な受け入れ
三昌物産では国際貢献を目的として、開発途上国からの外国人研修生を受け入れています。当社で勤務し研修期間を終えた研修生は、帰国後、習得した技能を生かし、出身国の産業発展に寄与しています。
●予防接種の実施で従業員の健康を守る
2020年、新型コロナウイルスと同時期のインフルエンザ流行に備えて、全従業員を対象としたインフルエンザワクチンの予防接種を実施しました。
●ジェンダー平等・キャリアコンサルティングの実現
組織において人財の力がますます重要となる昨今、当社では従業員一人ひとりがキャリア形成を継続的に考え、成長し続けられるような人財となれるようキャリアコンサルティングを導入。ジェンダー平等のキャリア観を大切に、個々が希望するキャリアの実現に向けて、専門家指導のもと相談やアドバイスを実施しています。また、キャリア開発力養成研修などキャリアデザイン教育を今後積極的に導入していく予定です。
●太陽光発電・クリーンエネルギーの実現
三昌物産では2012年より順次、太陽光発電所を設置。現在、采女発電所・西庄内発電所・高野尾発電所、PC発電所の4カ箇所を稼働し、脱炭素社会の実現に向けてクリーンエネルギーの利用拡大に貢献しています。
●働きがいある環境づくり、業界の発展を目指して
成長戦略の一端として、さまざまな経営課題の早期解決に向けたM&Aを積極的に展開し、首都圏での営業強化や他地域への販路開拓など、シェア拡大および新規事業の進出を図ります。グループ全体で高いシナジー効果を発揮することで、働きがいのある企業として安定雇用の実現、業界の成長・発展に寄与します。
●質の高い教育を支援「渡邉文二奨学金」
三昌物産の創設者・故渡邉文二の志を受け継ぐ奨学金制度として三重大学生物資源学部の学生に『渡邉文二奨学金』を交付しています。当奨学金は、地元大学の優秀かつ経済的に厳しい状態の学生を支援し、返還不要とする給付型の制度です。卒業後に地域社会で活躍する奨学生を支え、農水産業の発展と地域社会へ貢献します。
